為進一步提高房地產(chǎn)業(yè)務板塊競爭力，現(xiàn)鹽城東方投資開發(fā)集團有限公司旗下江蘇燕舞東方房地產(chǎn)開發(fā)有限公司公開招聘成本管理經(jīng)理、設計總工程師、營銷總監(jiān)等三個崗位。
成本管理經(jīng)理
任職要求：
1、年齡在40歲以下，廉潔 、誠實正直、品行端正，很強的自我約束力和承受工作壓力的能力；接受過工程成本管理、合同管理、項目管理、供應商管理等方面的培訓；本科以上學歷，具有相關執(zhí)業(yè)資格證書。
2、優(yōu)秀房地產(chǎn)（國內(nèi)50強 ，本土15強 ）開發(fā)企業(yè)3年以上成本管理經(jīng)驗，主持過至少一個超過 20 萬平米開發(fā)項目的全程成本管控工作。
3、具有高度的工作熱情，良好的團隊協(xié)作精神，對工作質(zhì)量和效率堅持更高標準；良好的價值取向判斷能力。
薪酬待遇：
分為基礎年薪（經(jīng)理級）、專項崗位績效工資兩個部分。其中，基礎年薪23萬元，專項崗位績效工資按項目成本管控相關管理制度確定，總薪酬原則上不高于市場同類房地產(chǎn)企業(yè)崗位績效水平的10%。
工程技術總工程師
任職要求：
1、45歲以下，建筑類、結構類本科以上學歷，注冊建筑師、注冊結構工程師、高級職稱優(yōu)先。
2、具有8年以上房地產(chǎn)行業(yè)或甲級設計院工作經(jīng)驗，其中，3年以上項目設計負責人或工程總監(jiān)工作經(jīng)驗。
3、熟悉房地產(chǎn)開發(fā)項目的整體運作，全面掌握建筑設計及施工管理等相關知識，對國內(nèi)外各種建筑設計風格和理念較熟悉，能夠洞悉與預見各種設計及施工問題。
4、熟悉房地產(chǎn)項目設計、施工和驗收等全過程及相關規(guī)范，具較強的組織能力、判斷分析決策和溝通協(xié)調(diào)能力，工作時間內(nèi)能夠常駐項目現(xiàn)場。
薪酬待遇：
分為基礎年薪（經(jīng)理級）、專項崗位績效工資兩個部分。其中，基礎年薪23萬元，專項崗位績效工資按項目成本管控相關管理制度確定，總薪酬原則上不高于市場同類房地產(chǎn)企業(yè)崗位績效水平的10%。
銷售總監(jiān)
任職要求：
1、45歲以下，全日制大專以上學歷，3年以上房地產(chǎn)項目營銷負責人工作經(jīng)驗。
2、優(yōu)秀房地產(chǎn)（國內(nèi)50強 ，本土15強 ）工作經(jīng)驗。至少有一個20萬平米項目銷售負責人管理經(jīng)驗，并有良好的業(yè)績支撐。
3、善于激勵和管理團隊，狼性強，有沖勁，結果導向。
4、抗壓能力強，善于溝通和協(xié)調(diào)，有一線企業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
薪酬待遇：
分為基礎年薪（經(jīng)理級）、專項崗位績效工資兩個部分。其中，基礎年薪23萬元，專項崗位績效工資按項目銷售激勵管理制度確定，總薪酬原則上不高于市場同類房地產(chǎn)企業(yè)崗位績效水平的10%。
（一）報名時間
2019年3月13日至3月27日。
（二）報名方式
1、網(wǎng)上應聘
登陸智聯(lián)招聘網(wǎng)站，搜索“鹽城東方集團”，在線投遞簡歷。
2、郵箱應聘
登陸鹽城東方投資開發(fā)集團有限公司網(wǎng)站(http://www.eastgroup.net.cn/)“人才招聘”板塊“最新招聘”欄目中下載填寫《鹽城東方集團應聘人員報名表》，將填寫好的表格及相關證明材料電子掃描件壓縮為一個壓縮文件，以“應聘職位+姓名”命名，發(fā)送至郵箱（rlzyglb@ycdfjt.com）。
